修志是我国特有的延续二千多年优秀传统与文化传承方式。志书作为特殊的文化载体，在中华文明的繁衍发展过程中，发挥着“存史、资政、育人”的重要作用，在灿烂中华文化宝库中具有重要的历史性地位，并产生着深远的影响。

        全国煤炭行业自上世纪八十年代开始了大规模的第一轮修志工作。经过十几年的努力，不仅出版了《中国煤炭志》30卷，计3000万字，各煤炭企事业单位也出现了编志的热潮，据统计，各类各层级煤炭志书不下五六百部。这些志书，对于促进煤炭行业文化建设、增强软实力，对于记录历史、总结经验教训、鼓舞职工、凝聚力量、促进发展，发挥了独特作用。实践表明，修志工作是一项功在当代、泽及子孙、其功至伟、为用至巨的重要事业。

        根据国务院在2006年5月18日颁发的《地方志工作条例》的规定，志书属于“官修”，其责任属于“官责”。用比较形象的话来概括就是“一把手工程”。这是因为，志书是官修之信史，不同于个人著作，加上此项工作涉及面广，工作难度大，所以各部门、各企事业单位应当由主要负责同志下决心去办。否则，此事就难以成功。

        当前，各单位修志的关键是领导到位，尤其是主要领导的思想到位。在修志问题上认识要清醒、明确，态度要鲜明。各单位领导要认识到，修志是本单位加强文化建设促进事业发展的一件大事，是应尽的政治责任，是自己份内的义不容辞的历史使命。主政一方，就应该按国家的法定要求，以对历史、对现实、对子孙后代高度负责的态度，完成这一光荣任务，这也是讲政治的体现与要求。

        当然这种认识不仅仅停留在口头上。应该加强领导，从实际出发，予以部署，提出明确要求；应该组织适当力量，解决主要问题，予以督促推进。而不是漠然视之，不闻不问。

        应该指出的是，所谓一把手负责，并不是事事都要亲自去办，而是管大事、抓关键，安排一位负责同志具体办。调动各方面力量，众手成志，不要把修志与当前工作对立起来，不要影响中心工作，要通过修志推进工作，促进发展。